Outils RH : les logiciels de gestion en ligne et les réseaux sociaux plébiscités

Lors d'une conférence annuelle le 13 octobre dernier, des intervenants RH (David Guillocheau, directeur associé de Talentys; Pierre Polycarpe, directeur Solutions de Taleo; Olivier Fecherolle, directeur général France de Viadeo et Jérémie Pottier, directeur produit de DoYouBuzz) ont fait le point sur les outils RH les plus attendus pour 2010... tout en mettant en exergue les "flops" de l'année 2009 pour ces mêmes outils RH.

Mis au purgatoire pour 2009 :

• les CV vidéos
• l'intégration de la génération Y dans les entreprises
• les blogs RH (...d'entreprise. Le nôtre est sauvé)
• les CV anonymes
• second life
• l'attribution de stock-options

Les succès de l'année 2009 :

• Les logiciels RH en mode SaaS
• Les réseaux sociaux
• Les viviers de candidats
• La mobilité interne (et donc la GPEC)
• L'évènementiel 2.0
• La présélection des candidats

Enfin, les outils innovants dans le domaine RH qui pourraient prendre leur essor en 2010 sont :

• Le miccroblogging (avez-vous pensé à vous abonner à notre Flux TWITTER ?)
• Les communautés 2.0 internes (rejoignez notre communauté RH sur Linkedin)
• Les profils riches
• La RH prédictive
  

Les sources :
> www.opensourcing.fr
> www.wk-rh.fr